Pasona Tech Vietnam
HRソリューション
HRソリューションについて
弊社のHRコンサルタントが、人事戦略をサポートします。 ご要望に合わせた人材や採用方式、トレーニング、コンサルティングをご提案し、 お客様の抱える課題解決に向けて多様なソリューションをご提供します。
採用支援
HRコンサルタントによる採用戦略の支援。 人材紹介や採用代行、採用マーケティング等、 貴社のご要望に合わせたサービスをご提案いたします。
人材派遣
お客様のご要望に基づき、弊社が最適な人材を選出します。 就業開始が決まると派遣スタッフと弊社の間で雇用契約を結び、 弊社で労務管理を行うため、お客様の労務管理の手間を省くことができます。
人事コンサルティング
弊社のHRコンサルタントが人事制度構築のお手伝いをいたします。 賃金テーブル・評価制度の構築、就業規則の改定等、 プロフェッショナルサービスを提供いたします。
教育・ビジネス研修
ビジネスマナー研修やマネジメント研修等、 お客様のご要望に合わせた研修をご提案いたします。
採用支援
採用人数、ポジションによって、お客様のよりマッチした人財ご採用方式を提案いたします。
採用支援①
人材紹介サービスについて
ベトナム人日本語/英語話者を中心に、若手からエグゼクティブまで、あらゆる業種や職種の採用を支援。お客様の中途採用に関する課題やニーズに合わせて、ベトナムマーケットに精通したキャリアアドバイザーが最適な人材をご紹介します。
ヒアリング
採用背景および求める人物像をお伝えください
ご紹介
貴社ニーズに合致する求職者にアプローチ、応募意思をいただいた方を候補者としてご紹介します
選考
面接の日程調整を含む候補者とのやりとりは弊社が代行いたします
内定
候補者を採用したい場合、内定通知書をご提示いただき、弊社が入社意思を確認して報告します
入社
無事にご出社しているかを確認します
採用支援②
Recruiting Marketingについて
採用専門ウェブサイトに求人内容を掲示し、SNSで応募を促すマーケティングプランです。 採用専門ウェブサイト、応募者集客、管理まで対応した採用支援ツールCrossingを無料でご利用いただけます。
Crossingにて採用ページを作成し、求人を掲載
WEB広告を運用し、ターゲット層へリーチ
Crossingを通し、求職者が応募
採用支援③
RPOについて -Recruitment process outsourcing-
採用のプロセス一切を弊社にアウトソースいただけます。 採用戦略策定、採用フロー構築、母集団形成、応募アレンジ 、選考支援、選考アレンジおよび連絡、選考ステータス管理、問い合わせ対応のうち、お客様のニーズに合わせて、一部のみのサポートも行っております。
人材派遣
短期派遣を中心に、一般事務から専門職まで最適な人材を派遣いたします。 スタッフの産休期間中の短期雇用はもちろん、短期通訳や新規拠点立ち上げ時の代理雇用等、状況に応じたご提案が可能です。 まずはお気軽にご依頼、お問い合わせください。
人事コンサルティングサービス
人事制度コンサルティング、労務管理コンサルティングなど、人材マネジメントの基軸となる人事制度のソリューションをご提供します。日本語/英語/ベトナム語でご対応致します。 対応する案件は一例です。 就業規則、 出張規定、 労働契約書、 等級制度、 人事考課制度、 賃金制度 ※日越英、言語別に対応可
ご依頼
当社とお客様で秘密保持契約を締結いたします
ヒアリング
お客様のご要望の詳細をヒアリングいたします
ご提案
お客様のご要望に合わせたご提案をいたします
確認と修正
お客様とさらに協議を重ね、よりお客様の事業形態に合う制度・規程を構築します
納品
成果物を納品いたします その後制度の運用のアドバイスやコンサルティングを行います
教育・ビジネス研修
あらゆるビジネスシーン、多様な世代の方々に対応した豊富なカリキュラムの教育研修事業を展開しています。 これまでの豊富な教育研修の実績をもとに、時代のニーズに合わせた育成プログラムを構築し、お客様のご要望にお応えします。
メンバー紹介
Admin Leader
Ms.Truc
Team Leader
Ms.Linh
PHR division Manager
Mr.Nakano